今年5月，省劳动和社会保障厅、财政厅联合发布了高温津贴标准：每人每个工作日10元。按照规定，用人单位安排劳动者在夏季高温天气（日最高气温在35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃（不含33℃）以下的，要向劳动者支付高温津贴。

　　据了解，入夏以来，我市有4天的气温超过35℃。露天工作的劳动者每人应向单位领取4天共40元的高温津贴，他们能享受到这一“高温权益”吗？

　　高温津贴“不晓得”

　　昨日10时30分，凯旋路与解放路交叉口，两名环卫工人正在树阴下休息。“路面温度太高了，我们每天工作10多个小时，早上4点到上午11点，下午２点到晚上７点，全天最热的时候都要在外面晒着”。一名环卫工人说，她当环卫工人已经数年了，高温津贴从来没有领过。

　　下午1时，景华路热浪逼人。一名穿着橘红色制服、带着草帽的环卫工人汗流浃背，正在清扫人行道上的垃圾。听到记者提起高温津贴，他淡淡地说：“上周单位发了一些白糖，没听说有高温津贴。”

　　“高温还有津贴？没听说啊。”丽春西路一建筑工地上，关师傅惊讶地说。他们每天除了有80元的工钱外，从来没有额外领过钱。随后，记者在该工地询问了10名工人师傅，无一人听说过高温津贴。他们说，天气炎热时，他们会凑钱买些绿豆来煲些解暑汤喝。

　　王城公园对面一建筑工地上，两名工作人员听到高温津贴也满脸茫然地表示不知道此事。其中一人说：“往年夏天，单位都会发些白糖和茶叶，今年还没发。”

　　昨日记者采访的20名环卫工人、建筑工人等露天劳动者中，除了3名工人从报纸上看到过高温津贴的消息，其余近九成工人都不知道有高温津贴，更未享受过高温津贴。

　　没领到高温津贴可投诉

　　市劳动和社会保障局工资科负责人指出，按照规定，高温津贴不计入最低职工工资，即用人单位除向劳动者支付的工资不得低于最低工资标准外，还应该计发高温津贴。用人单位不得因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资。另外，高温津贴应以现金形式支付，不能以实物价值折算。

　　值得注意的是，作为对劳动者的一种保护，高温津贴是劳动报酬的一部分。如果企业不执行，劳动者可向劳动监察部门举报投诉，电话63221615。

　　见习记者 戈晓芳 实习生 李梅娜 时红燕