省第九次党代会强调，要把务实发展作为一种追求、作为一种品格、作为一种责任，以务实发展树立起务实河南的形象，这是党的实事求是的思想路线对我们最基本的要求。在以领导方式转变加快发展方式转变“十八谈”中，洛阳明确提出“一切立足于实”，就是要通过思想实、定位实、目标实、措施实、作风实、效果实，使我们的各项工作经得起历史、实践和群众的检验。一句话，就是要求我们少搞形式、多干实事。

　　毋庸讳言，当前，形式主义仍然在我市一些机关和干部身上不同程度地存在，有的还比较突出：一些同志调查研究蜻蜓点水、不摸实情，贯彻落实文山会海、不见实招，推动发展投机取巧、不做实功，遇到矛盾躲躲闪闪、不使实劲，承诺百姓头头是道、不干实事，汇报工作报喜藏忧、不说实话，等等。这些形式主义的东西，从本质上讲，与党性、官德水火不容，与为民、福民完全背离，有百害而无一利。如果不坚决克服它，假大空浮之风就会甚嚣尘上，务实发展就会成为一句空话，福民强市就会成为一张空头支票。

　　少搞形式、多干实事，必须树牢正确的政绩观。一些干部不是靠真抓实干造福一方，而是总想着短期内出所谓的“政绩”、所谓的“形象”、所谓的“轰动效应”。这种哗众取宠、沽名钓誉的政绩观，是形式主义屡禁不绝的主要根源。而克服形式主义的有效途径，就是杜绝私心杂念，真正把工作的出发点、落脚点和全过程放到为党尽责、为民造福上，放在着眼长远、打好基础上，把对上负责与对下负责、对当前负责与对长远负责统一起来。

　　少搞形式、多干实事，必须坚持实干为先。实干，是反对形式主义最有力的利器。形式主义往往掩盖问题、回避问题，而实干家研究问题、解决问题；形式主义往往是“决心在嘴上、行动在会上、落实在纸上”，而实干家始终把难题放在心上、抓在手上、破解在行动上；形式主义往往干那些“雨过地皮湿”的事儿，而实干家一旦确定目标任务，就会“咬定青山不放松，任尔东西南北风”。

　　少搞形式、多干实事，必须突出领导带头。领导机关和领导干部作风务实，就会一级带着一级干、一级干给一级看，层层抓落实，真正出实效。反之，如果领导机关和领导干部作风不实，要么制定过高指标层层下压，要么各类活动过多过滥，结果只会助长和纵容形式主义，这就是百姓所说的“问题在下面，根子在上面”。因此，克服形式主义、推进务实发展，必须从领导机关和领导干部做起，决不能只看下面的问题、不找上面的原因。

　　少搞形式、多干实事，必须强化制度保障。人叫人动人不动，机制调动积极性。一方面，要进一步完善群众监督制度。谁在真干、谁在偷闲、谁在空喊，群众看得最清、感受最真、心里最明。而我们推进党务政务公开、晒一晒干部的工作，让群众来评判，无疑是克服形式主义的一剂良药。另一方面，要完善干部考核选用制度，真正在科学发展实践中考核干部，让那些说实话、办实事、求实效的干部受重用，让那些夸夸其谈、华而不实、作风漂浮的人没市场。