经过认真反思，深感我委在作风建设上，干部管理不到位、工作作风不实、形式主义、好人主义等问题还不同程度地存在。

    我们将举一反三、狠抓整改，切实把下一步工作抓紧抓好。一是抓教育管思想。以党性党风党纪教育为重点，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育。坚持党组书记讲廉政党课制度和廉政勤政宣誓、廉政承诺、廉政谈话、廉政提醒等制度，引导党员领导干部讲党性、重品行、作表率。以各级各类人员违法违纪通报为契机，采取多种形式开展警示教育，确保人人自重、自省、自警、自励。签订《干部思想教育责任制及廉政勤政承诺书》，组织党员干部经常对照检查，对违纪违法现象，坚决处理，绝不姑息。二是抓制度促落实。严格落实党风廉政建设和政风行风建设责任制，对党组成员和科室进行责任分解，做到党组书记对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要案件亲自督办，把党组抓党风廉政建设及政风行风建设责任制纳入党组整体工作之中。强力推行计划生育党务政务公开，努力打造“阳光计生”。坚持阳光计生热线“12356”服务不间断，进一步畅通群众诉求渠道，认真接听群众来电，及时解决群众诉求，耐心解答群众咨询问题，及时转办群众求决难题。三是抓班子带队伍。加强工作作风建设，重点是抓两头带中间，抓基层打基础，实行领导干部包重点乡（镇），每周除正常工作外，领导干部带科室下基层调研不少于两天。加强思想作风建设，重点是树立服务意识、大局观念和一盘棋思想，分管领导之间、各科室之间、科室与直属机构之间、科室内部多交流、多沟通，加强协作，相互支持，分工不分家。加强纪律作风建设，重点是严格执行政治纪律和工作纪律，做到不讲无原则的话，不办无原则的事，上下班执行作息纪律，工作中不干与工作无关的事情。加强生活作风建设，重点是八小时以外管好自己，凡是法律、纪律规定禁止的行为坚决不能发生。