“我们今天来就是想听听大家的意见，希望大家直言不讳地说出真心话。”这是洛龙区委书记、洛阳经济开发区党工委书记李钢锤到联系点调研时的开场白。村组干部和群众先后发言，李钢锤认真记录了他们的意见和建议，还不时与村组干部展开讨论。

    这是洛龙区党的群众路线教育实践活动的一个缩影。按照市委“三学习四对照五抓好”要求，洛龙区坚持真心学、真诚听、真实查、真正改的“四真”标准，促进活动高起点开局、高标准开展、高质量推进，努力取得让群众看得见、感受得到，让大多数人满意的效果，再现党群、干群鱼水深情。

    真心学，兴学风，干部素质真提高

    “看了焦裕禄先进事迹图片展，很感动，有触动”……这样的感触，在洛龙区机关干部中越来越多。这是该区大兴学习之风带来的新变化。

    在学习环节，该区要求党员干部真正静下心、沉住气，原原本本地、系统地学习规定篇目、先进典型和教育实践活动的重大意义、精神实质，做到真学、真懂、真认识、真提高。在学焦裕禄精神方面，该区开展了“五学五反思”活动，要求每个人对照焦裕禄亲民爱民、迎难而上、科学求实、艰苦奋斗、无私奉献的精神内涵，反思自己是否把群众当亲人、是否勇于担当、是否求真务实、是否勤俭节约、是否廉洁自律。

    近日，该区还相继组织干部集中观看《焦裕禄》主题教育影片、焦裕禄事迹图片展，参观了洛八办，重温入党誓词等，各项学习活动正在积极进行中。

    真诚听，摸实情，群众说出真心话

    “现在干部们深入咱老百姓家，拉家常，问冷暖，解决我们的实际问题，咱老百姓都愿意掏出心窝子话。”这是王山村群众的真实感受，道出了洛龙区开展党的群众路线教育活动的实效。

    活动开展以来，洛龙区对党员干部提出“四听”（深入基层主动听、创新形式广泛听、群众评价当面听、重大问题专项听）要求，组织科级以上干部和1000余名普通干部，多渠道征求基层干部群众的意见建议。

    该区数千名党员干部按照手机公开倾听民声、大门打开征询民意、脚步迈开丈量民情的“三开”要求，带着诚心，下到基层，走到田间，与群众站在一起，走在一边，坐在一条板凳上，面对面去感受群众最尖锐的批评、最迫切的期盼和最真实的意愿。

    真实查，深入找，透过表象挖根源

    洛龙区委强调，要把群众的呼声作为第一信号，把群众的需要作为第一选择，把群众的满意作为第一标准，通过为群众实实在在解决困难架起党群的连心桥。

    为此，洛龙区在查摆问题环节不仅查问题、查表象，而且注重透过表象看本质，找出问题根源所在。做到“四查四找”，就是查“四风”表现，在思想根源上找原因；查群众意见，在宗旨观念上找原因；查制度不足，在规范落实上找原因；查工作差距，在精神状态上找原因。要通过深入查摆，追根溯源，真正达到去庸求进、去虚求实、去懒求勤、去伪求真、去贪求廉的目的。

    真正改，立即改，边整边改动真格

    洛龙区把教育实践活动的关键聚焦到抓整改方案、抓专项治理、抓正风肃纪、抓大事要事、抓制度建设“五抓”方面，对查找出的问题，及时进行梳理归纳，落实到相关单位，建立解决问题工作台账，责任落实到人，根据情况采取 “立即办”“协同办”“分步办”的方式，确保真正改，最终实现班子建设好、干部作风好、党群关系好、民生实事落实好、经济社会发展好的“五好”目标。

    在这次活动中，群众感觉到，干部听汇报的少了，面对面交谈的多了；坐会议室的少了，上门入户的多了；要材料的少了，现场察看做笔记的多了。干部则感觉到，由于放下了身段，和群众的交流更顺畅了，群众敢说真话，敢摆问题，敢提建议了。洛龙区党员干部动真格，干实事，树立起为民务实清廉的形象，赢得了群众的拥护和信任。

    干部下基层做到“三个味”，即让身上沾满“泥土味”，听到群众心声；让身上沾满“汗水味”，凝聚群众力量；让身上沾满“人情味”，再现干群鱼水情。这是洛龙区对全区党员干部的要求。目前，洛龙区党的群众路线教育实践活动正在积极进行中。下一步，洛龙区将按照市委部署，通过党委牵头抓总、领导干部示范等办法，促使活动过程“不虚”、解决突出问题“不空”、为民务实清廉“不偏”，确保党的群众路线教育实践活动健康深入推进。

    本报记者 韩黎芳 特约记者 李占伟