福建厦门同安区启动精简微信工作群行动，解散890个微信工作群；浙江省长兴县清理整顿政务微信公众号，停更、注销微信公众号220余个；湖北省鹤峰县清理规范微信、QQ工作群、政务APP，合并减少微信工作群400余个……近期，全国不少地方开展移动政务“瘦身”行动，有效减轻基层负担，群众点赞叫好。

移动互联时代，移动政务本是方便工作的创新型工具，但由于过多过滥，反倒成了基层“指尖下的负担”。据媒体报道，有的乡镇干部手机上普遍装有七八个工作APP，并关注20多个工作类微信公众号，每天若要认真完成APP上的“打卡”任务，要耗费两个小时左右；有的大学生村官竟“被加”了120多个微信工作群，每天一大任务就是在微信群“爬楼梯”，接收“微指令”不分上下班、节假日；有的微信工作群和政务办公群成了“秀场”，“干得好不如晒得好”……“变形走味”的移动政务，令人疲于应付不胜其扰。这些绝非个例，在我市一些地方和部门也同样存在。

移动政务“异化”的背后，是“指尖下的形式主义”。过多“打卡作秀”，搞避重就轻、避实就虚的“花架子”“假把式”，耗费了基层干部大量精力，让基层工作被手机“绑架”，挤占的是工作落实、服务群众的宝贵时间。“上头千条线，下边一根针”。基层干部与人民群众离得最近，基层工作的好坏更是直接关系人民群众的获得感、幸福感、安全感，影响党和政府在人民心目中的形象，容不得半点虚功和水分。让基层干部撸起袖子加油干，就要想方设法为他们减负担、卸包袱。基层干部只有少一些应付，才能多一些实干；只有少一些务虚，才能多一些务实。

年初以来，栾川等地出台了措施，规范清理过多过滥的通过微信群、QQ群等搞“遥控指挥”。我们当以抓实“基层减负年”为契机，牢牢牵住为基层减负这个“牛鼻子”，既治标又治本，既严管又厚爱，拿出更多切实可行的具体举措，从根子上深挖、整治作风积弊，真正给基层干部“减负降压”，让他们轻装上阵，奋勇争先干事创业。