稳企稳岗稳就业政策落实得怎么样？“点对点、一站式”劳务输转工作进展如何？近来，新安县纪委监委坚守职责定位，督促相关职能部门加强服务、精准施策，全力做好就业这道民生必答题。

“建议拓宽用工渠道、加大宣传力度，持续发挥主责部门的职能作用。”14日，在该县纪委监委开展的监督检查中，督查组工作人员向县人社局现场反馈了存在的问题并提出了工作建议。

根据反馈意见，县人社局充分发挥劳务协作工作站、劳务中介机构的服务职能，通过乡镇劳务工作站、村级劳务信息员及群众关注度高的网络媒介及时发布企业招聘信息，实现用工需求和劳动者信息即时互通、双向对接。目前，县人社局已通过岗位推荐、线上招聘、定点输送等方式向省外有组织输转劳动力632人，同时提高机关事业单位招考比例，提升就业率。

在疫情防控常态化阶段，该县纪委监委下沉力量、靠前监督，成立专项督导组，针对人社等职能部门用工就业服务、困难群众就业权益保障、惠企惠民补贴发放等情况开展监督检查，确保实体经济金融服务政策落地落实、就业桥梁搭建精准、岗位供需有效衔接。

“一个月能挣5000多块钱呢，这下工作稳定了，收入不愁了，生活更有信心了！”日前，该县纪委监委工作人员电话回访今年第一批劳动力转移就业人员时，在广东惠州东裕电器有限公司工作的仓头镇王村建档立卡贫困户王立民高兴地说。

“就业是民生之本，是疫情后经济恢复的最大‘压舱石’。‘稳’住经济基本盘、‘保’住民生底线，就是要稳就业保就业。”该县纪委监委相关负责人表示，下一步将继续发挥监督职能，紧盯重点、聚焦难点、疏通堵点，扎实做好“六稳”工作，落实“六保”任务，为决战决胜脱贫攻坚夯实纪律保障。 （崔莹莹 张磊）