为了进一步严肃换届纪律，确保换届工作风清气正，市委向全市各级党组织、广大党员干部和社会各界郑重作出如下承诺：在市委换届中，严格执行中纪委、中组部“5个严禁、17个不准、5个一律”的换届纪律要求，以铁的纪律保证换届风清气正，保证把省委对换届工作的各项要求落在实处。

　　一、树立正确用人导向。市委要带头执行干部选拔任用的政策法规，带头执行组织人事纪律，带头执行换届工作有关要求。坚持德才兼备、以德为先的用人标准和“五重五不简单”的选人原则以及“两公一程序”的工作流程，切实把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的优秀干部选拔到领导岗位上来，引导、示范和激励广大干部干事创业、攻坚克难，切实树立有利于科学发展的用人导向。

　　二、强化换届纪律教育。市委要认真组织开展形式多样的宣传教育活动，组织党员领导干部深入学习“5个严禁、17个不准、5个一律”的换届纪律要求，引导党员领导干部严格遵守换届纪律和有关法规，教育党员领导干部增强党性观念、大局观念、组织观念，正确对待个人进退留转，服从组织安排，更加自觉地将思想和行动统一到全市福民强市总体目标和“六加一攻坚战”等中心工作上来，为推动洛阳在中原经济区建设中有更大担当和作为而努力奋斗。

　　三、严格执行换届纪律。市委切实加强对换届工作的领导和指导，严格程序，照章办事，把严肃换届纪律贯穿到换届工作各个环节之中，做到与换届工作同谋划、同落实，确保换届工作有序、健康、平稳进行。坚决制止拉票贿选、买官卖官、跑官要官等不正之风，绝不违规任用干部。对违反换届纪律、干扰正常换届秩序的行为严厉查处，用铁的纪律维护换届工作的严肃性，真正营造风清气正的换届环境。