刻不容缓 加快推进

　　面对省长的鼓励和嘱托，我们的改革改制步伐只能加快，绝不能放慢速度，更不能因为有点成绩而沾沾自喜、停滞不前。

　　我们要保持清醒，坚决打好机制转换攻坚战。保持清醒，就要充分认识到当前我市企事业单位改革改制工作存在的三个突出问题，即市直部分重点系统和单位推进迟缓、重点企业改制进度慢、县（市）区进展不平衡。

　　市委书记毛万春表示，下一步我市将重点抓好三项工作：一是积极稳妥地推进现有企事业单位的改革改制工作，做到成熟一个改一个，改一个成功一个，不搞“一刀切”，不做“夹生饭”。二是抓好已改革改制单位的规范完善工作，优化股权结构，完善法人治理结构，建立健全现代企业制度，积极引进战略合作者。三是积极发展和充分利用资本市场。今年以来，我市有4家企业上市，明年要争取再有3家至5家企业上市。

　　为此，我们必须坚定信心、树立决心、强化责任，确保企事业单位改革改制年内大头落地。

　　——全力破解当前改革改制工作面临的各种瓶颈。要结合上级政策和外地经验，大胆创新，及时出台配套政策，有效破解经济补偿、社会保险、绩效工资等难题；要加快破产、搬迁企业的土地规划调整，通过采取土地变性、资产变现、发行债券等措施筹措资金；要特别注意引进战略投资者参与破产或困难企业的重组，使这些企业通过重组焕发生机。

　　——强化督导督察，严格奖惩。各改革单位以及为改革服务的职能部门，要严格落实限时办结、联审联批、现场办公等措施，加快改革改制进度。要制定责任追究办法，对工作推动不力、进展迟缓的单位，要从严追究相关责任人、责任单位的责任。

　　——坚持因地制宜、阳光操作、各得其所原则。把改革改制的每个步骤、每个环节都置于职工和社会各界的监督之下，做到公开透明、依法合规。要把职工安置放在首要位置，确保实现“资产变现最大化、职工利益最大化、企业发展最大化、社会稳定最大化”。

　　打破旧模式，建立新模式，企事业单位的潜力和活力才会得到充分释放。我们唯有加快改革改制步伐，才能不负省长对洛阳“在全省起到带头作用”的嘱托！