| 县卫生局开展健康咨询服务活动。 |
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本报讯 今年以来,孟津县在窗口单位和服务行业中开展了以争创“五星级窗口服务单位”为载体的为民服务创先争优活动,取得了显著成效。
1 精心组织,建立机制
该县制定下发了《孟津县深化窗口单位和服务行业创先争优活动的意见》和《关于在全县窗口单位和服务行业开展争创“五星级窗口服务单位”的实施方案》,要求各窗口服务单位围绕争创“技能优异、服务优质、环境优良、管理优化、群众满意”五星级内容,着重围绕办事时限、服务态度、解决问题能力等方面作出具体承诺。
县创先争优活动领导小组办公室,建立健全了督察、暗访、测评、通报等一系列制度,抽调人员成立了4个督察暗访组和3个暗访监督组,对全县窗口单位及服务行业工作进行暗访督察,每组每周暗访督察不少于3次。同时,县纪检委还制定了《政务环境创优组织处理暨行政问责若干办法》,对全县窗口单位及服务行业工作进行明察暗访,对督察暗访中发现的问题启动行政问责程序,起到了有效的警示教育作用。
活动开展以来,全县38个窗口单位和5300余名服务行业党员,通过“亮出工作职责、开展公开承诺、优化服务水平”,促使行业工作作风明显改进,服务水平显著提高。
2 丰富载体, 深入推进
该县以开展“旗帜示范岗”、“优秀党员志愿者”、“青年文明号”、“工人先锋号”、“巾帼英雄岗”评选创建活动为载体,在窗口服务单位推行“服务方式零距离、服务流程零障碍、服务质量零差错、服务标准零投诉、服务事项零积压”的“五零”服务,组建党员志愿者服务队,全面提升服务质量,争创优质服务品牌,在窗口服务单位对老弱病残、贫困群众、外地人员等特殊群体实行特事特办、减免费用等优惠措施,开辟“绿色通道”。
同时,该县以“做岗位奉献先锋、创群众满意窗口单位和服务行业、创优质服务品牌”为目标,不断提升服务质量和水平,通过“党员自评、领导点评、群众测评”等方式,对出现的问题逐一进行挂牌销号式整改,针对群众集中反映的“门难进”、“人难找”、“脸难看”、“事难办”四大机关顽症,有针对性地开展行风评议,有效整顿“庸懒散软”作风。
目前,全县受理业务事项平均缩短时间1.9天,办理提速86.6%,群众满意率提升到97.98%。
3 典型示范,效果明显
该县充分发挥评比活动的激励、带动和辐射作用,通过“岗位标兵”、“服务之星”和“示范窗口”等服务评比活动,先后从财政、民政、计生、广电等部门评选出各类明星标兵20余名,评选出11个“红旗服务窗口” 、“十佳服务窗口”等,并利用媒体平台,大力宣传先进人物的典型事迹,激发窗口单位和服务行业创先争优的内生动力。
县计生委以“关爱、关怀、关心”活动为载体,先后为困难育龄妇女、留守儿童、独生子女户和双女贫困户提供健康保健服务,送出帮扶资金2万多元;县卫生局开展“三诊三送”、“医师下基层”活动,受益群众达3万多人;县人劳局积极开展下岗失业培训和农村职业技能培训,先后为5755人联系解决了就业岗位问题;县城乡规划局以“服务群众、改进作风”为目标,办理项目选址意见书8份、建设工程规划许可证154份、建设用地规划许可证65份、乡村建设工程规划许可证10份,服务承诺落实到位。
活动开展以来,各窗口服务单位抓好履诺践诺工作,切实转变作风,共设立党员责任区249个,设立党员示范岗450个,开展“四评”活动342次,收集各种意见建议223条,解决问题化解矛盾263个,出台便民服务措施312条,为群众减免各项费用60余万元,办好事实事800余件,为全县经济社会和谐发展营造了良好氛围。
(郑战波 卫浩洁 邢金瑞 文/图)