“当了多年的企业负责人，现在切身体会到在企业建立党组织就是好，3个月前我也积极递交了入党申请书！”日前，48岁的嵩县开拓者钼业有限公司总经理赵维根在一次市县领导调研汇报会上激动地说。

　　2010年，嵩县县委下派县文化局干部陈志红到开拓者钼业公司，指导公司党组织建设。起初，赵维根心里并不支持。随着时间的推移，他彻底改变了想法。两年来，公司党组织充分发挥作用，为职工找到了主心骨，激发了广大员工干事创业的激情，给企业带来了效益。

　　去年5月，公司实施汽流粉碎改造项目时，党员工程师杨学思关键时刻站出来，带领3名党员组成科技攻关小组，夜以继日，刻苦攻关，最终只用25天就攻克技术难题，全面完成技改项目，为公司节约两个月的时间，节省资金50余万元。

　　“现在我不但支持企业党组织活动，而且更加坚定了自己要成为一名党员的决心。”赵维根说。

　　嵩县现有非公有制企业114家，其中规模以上企业37家。非公有制企业在岗从业人员4050人，党员1047名，是县域经济的重要组成部分。近年来，该县把非公有制企业党建工作作为基层组织建设工作的重要内容，按照“支部建立在非公企业，活动开展进车间班组，作用发挥到每个党员”的工作要求，使全县非公有制企业党组织成为引领企业发展、团结职工前进的一面旗帜。

　　为推动非公有制企业党组织发展，该县确定了“抓组建、抓队伍、抓载体、抓典型”的工作方法。

　　抓组建，非公有制企业实现党组织全覆盖。通过定期排查、因企制宜、灵活组建、落实责任等措施，全县规模以上非公有制企业党组织单独组建率达100%，规模以下非公有制企业党组织应建已建率达100%。

　　抓队伍，夯实非公有制企业党建工作基础。通过全力抓好非公有制企业党支部书记队伍、党员队伍、入党积极分子队伍、非公有制企业主队伍建设，确保了非公有制企业党建工作。今年以来，该县共培训非公有制企业党支部书记80余人次，确定入党积极分子500余人，有3名非公企业业主已向党组织递交了入党申请书。

　　抓载体，发挥非公有制企业党组织作用。该县积极引导广大党员在非公有制企业中发挥模范带头作用。目前，全县非公有制企业共确定“星级党员”134人，党员提出合理化建议1328条，为职工群众办实事好事5270件。

　　抓典型，推动非公有制企业党建整体上水平。通过“硬条件选、高标准建、严要求管”等措施，强力推进非公有制企业党建示范点建设工作。目前，全县共建成市、县非公有制企业党建示范点10个。

　　见习记者 孙小蕊 通讯员 赵信