上周，国家发改委出台阶梯气价指导意见。阶梯气价将分三档：80%家庭的用气量属于第一档，气价不会因实施阶梯价格制度而提高。

    我国居民用气不均衡，不足20%的居民家庭消费了40%的居民气量；用气量最多的5%的家庭则消费了近20%的居民气量。分档计价有利于促使高消费群体节约用气。

    酝酿多年的环境保护税有望在今年进一步推进顶层设计。上周，财政部部长表示，环境保护税即将进入立法程序。

    环保税法的总体思路就是要体现“谁污染谁交税”的原则，制约盲目排放，改变现在粗放型、污染环境、无序消耗能源的增长模式。

    为推动医生价值的回归，上海正在考虑建立全新的医院薪酬分配体系，以构建实现医生价值的多元途径。

    这一改革，将彻底打破饱受诟病的医院“收入减支出，提取可分配资金”的传统分配模式。

    比如，对院长实行责任目标年薪制，对管理层也采用类似的办法，对医务人员则是实行“基本+质量”考核薪酬制，即以工作数量为基础，以质量效果为评价计发绩效薪酬。

    春节后的求职高峰已持续月余。上周，一项统计分析显示，从国内28个城市的白领薪酬水平看，上海以7214元的月薪高居榜首，超出排在第二位的北京（6947元）约300元，深圳以6819元的月薪排第三。接下来依次为东部沿海城市，如宁波、 杭州 、广州等。

    根据这次调查，2014年竞争最激烈的职业是：财务、审计、税务，IT质量管理、测试、配置管理，软件、互联网开发、系统集成。

    调查同时显示，2014年最冷门的3类职业依次为医院、医疗、护理，证券、期货、投资管理及服务，教育、培训。这3类职业的共同点是需要从业者具备相关专业技能，需求量较大，但劳动强度也大，收入相对较低，长期处于供小于求的状态。

    （赵志伟）