昨日是大雪节气，窗外寒风萧瑟，市纪委监委机关报告厅里却暖意融融，不时响起热烈的掌声。

全市纪检监察系统“把握正确执纪导向，激励干部担当作为”主题演讲比赛正在这里激烈地进行着。38名青年纪检监察干部逐一走上演讲台，或旁征博引或慷慨陈词，通过一个个监督执纪工作中发人深省的故事，述说他们的认识和体会，展示纪检监察工作的“硬功夫”与“真柔情”。

为进一步解放思想、统一认识，切实把握正确执纪导向，更好激励保护干部担当作为，有力保障市委中心工作，市纪委监委11月底启动了全系统解放思想改革创新大讨论推进会，该演讲比赛是其中的一项。

一名纪检监察干部为何三次流下眼泪？驻市机关事务管理局纪检监察干部钱慧敏讲述了自己的故事。这三次流泪，有为自己的工作能力不足流下的愧疚之泪，也有与被监察对象情感共鸣流下的感动之泪，还有因自己的工作获得认同流下的满足之泪。钱慧敏在“流泪”的经历中不断磨砺自我，对纪检监察干部的职责与信仰有了更加深刻的认识：“办案件就是办人生，纪检监察干部不仅要有‘治已病’的能力，更要有‘治未病’的本领；不仅要有‘打铁’的本领，更要有‘柔情’的心肠。”

“作为一名纪检监察干部，如何避免让‘眉毛上流汗的人’变成‘眉毛下流泪的人’？如何为他们保驾护航，让他们在紧要关头能冲锋在前而无后顾之忧？”洛宁县纪检监察干部程可阐述了如何把握执纪导向：“对待出现失误的干部，我们要在严管中谨慎用好问责的利器，真正厘清‘错’与‘非错’，做到审慎问责、规范问责、精准问责。在厚爱中架起教育挽救的连心桥，真正把教育、感化做到点子上、做进心坎里，激励‘跌倒’的党员干部在实干中破茧成蝶、站稳行远。”

嵩县纪检监察干部杨泽宇通过三个温馨的小故事，向大家讲述了纪检监察工作中的“厚爱”与“激励”：一块月饼带给被监察人员精神上的救赎与感动；一份澄清函不仅为某村党支部书记唐某证明了清白，也送去了纪检监察干部的厚爱与温情；一份没有下达的处分决定是对兢兢业业的乡镇干部工作态度的认可，也是对其干事业的积极性的保护。

“严惩腐败是担当，澄清正名、暖心谈话、容错纠错也是担当。”在为期一天的比赛中，参赛选手深入交流了对“把握正确执纪导向，激励干部担当作为”的感悟，充分展现了全市广大纪检监察干部忠诚、干净、担当的价值追求，也进一步明晰了以正确执纪理念激励广大党员干部担当作为的工作思路。

大家纷纷表示，要树牢正确执纪导向，切实把坚持“严”的主基调与营造干事创业氛围高度统一起来，把“治已病”与“治未病”高度统一起来，把“治未病”摆在更加突出位置，以更有力度、更有温度的监督执纪，营造风清气正的干事创业环境，激励广大党员干部积极担当作为。

本报记者 李冰 见习记者 李雅君 通讯员 黄先锋