“我已经好多年没有回来了，没想到这些年家乡变化这么大！”近日，受邀参加洛阳市涧西区“‘涧’贤思乡 ‘西’才共创——‘逐梦涧西 青春有你’座谈交流暨‘引凤入涧’青年联盟启动仪式”的青年代表们谈及对涧西的感受时，惊喜之情溢于言表。

人因城聚，城因人兴。

涧西区现有副高级及以上职称者453名，享受国务院特殊津贴的专家54人，中国科学院院士1名，“百千万人才工程”国家级人选6人，已认定的高层次人才137人。

引进培育“河洛英才计划”创新创业人才团队21个，院士工作站6个，博士后科研工作站8个、分站7个，高层次人才在全市占据绝对优势。

近年来，涧西区牢固树立新发展理念，把创新落到产业上、将人才落到风口上，围绕引才入涧、引智兴洛，坚持以产聚才、以才兴产的工作理念，聚焦本地重点产业集群和公共服务领域用人需求，出台一系列“揽才实招”，让“第一资源”成为“第一动力”，用心用情服务青年人才，全力打造青年友好型城区，让越来越多青年选择涧西、留在涧西。

打造蓬勃发展的青年创新之城

聚焦氢能汽车、锂电池负极材料、第三代半导体等风口产业发展方向，对接“河洛英才计划”引进培育优质人才项目，引入省派博士服务团，动态调整《涧西区重点产业紧缺人才需求指导目录》，为科技型企业举办人才招聘专场，实现人才精准化引进。

实施产业平台聚才工程，做大产业“基本盘”，为青年人才提供广阔的发展空间和科研平台：周山“智慧岛”入选省“智慧岛”建设名单，维度众创空间获评国家级众创空间，矿山重型装备、拖拉机动力系统国家重点实验室顺利完成重组，全区各类创新平台累计达950个，国家科技型中小企业备案900家，高新技术企业突破450家，数量位居全市第一。

涧西区一系列的精准引才计划，让越来越多的青年科技人才涌入涧西转型发展的浪潮之中，挑大梁、担主角，涧西青年发展的舞台越来越宽。

打造近悦远来的青年宜居之城

实施青年安居保障工程，探索“政府统建、单位自建、商业配建、存量房改造”人才公寓多元运营模式，实行租补分离，切实提升外来人才归属感，目前，建成青年驿站8处，即将投用保障性租赁住房368套，加快推进16个保障性租赁住房项目（共5195套房源）。依托科技产业社区，打造“软硬兼顾”的青年友好型社区，规划建设产业园区、休闲商区、居住社区等“硬”设施，配套支持公共服务、产业集聚、创业孵化等全方位“软”服务，满足青年多样化需求，切实提升青年人才获得感。积极协调相关部门，解除引进人才及家属落户、子女入学等“后顾之忧”，青年人才幸福感十足。

如今，越来越多高素质人才正在奔赴涧西这块热土，在这里扎根生长，涧西重才、敬才、爱才的人才生态已然形成。

打造开放包容的青年有为之城

分层分类选派青年人才到基层一线锻炼，引导其走出“舒适圈”，2022年以来，先后选派66名青年人才到街道、社区接受锻炼，在项目建设、招商引资等岗位上历练摔打。

量身定制引进人才培育成长方案，建立个人成长档案，确定引进人才培养联系人，建立“老带新”“传帮带”师徒结对式人才培养机制。

树立“能者上平者让庸者下”用人导向，推动青年人才向下扎根，经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，确保青年人才“下得去、上得来”，加速青年人才“拔节抽穗”成长为单位中层骨干。让他们用实干丈量理想信念、用心灵感受涧西脉搏，用眼睛发现涧西精神，为涧西高质量发展提供人才智慧。

栽下梧桐树，引得凤凰来。下一步，涧西区将聚焦青年的特点、需求和体验，强化实施产业平台聚才、青年就业创业、青年安居保障、社交消费赋能、城市活力提升五大工程，靶向发力，打造人才服务涧西品牌，激活人才发展“一池春水”。 （任纪元）

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