近年来，宜阳县纪委监委将纪检监察队伍建设作为一项长期性、根本性任务，打造过硬的监督执纪“铁军”。

优化资源配置，构建协同监督网络。该县纪委监委不断完善基层纪检监察协作区工作机制，推动纪检监察室、乡镇纪委、派驻机构和村监会形成监督合力，构建“县统筹、乡联动、村落实”的监督格局。同时，积极引进法学、审计等领域专业人才，选拔监督经验丰富、思路清晰的村监会主任，探索建立村级监督人才储备库。

强化学习培训，提升业务能力。针对当前重点工作和干部能力短板，该县纪委监委聚焦案件审理工作，精心组织“菜单式”培训8期；举办全县性专题培训班和业务交流现场观摩会，提升基层干部村务监督能力；运用“室组地”联合办案模式，通过“一对一”帮扶、“面对面”解惑、“点对点”指导等方式，让年轻干部在实战中成长。

加强教育管理，筑牢廉洁防线。该县纪委监委充分利用党史党建图片展、烈士陵园纪念馆等资源，开展红色走读活动，传承红色基因。同时，通过组织廉政集体谈话会、参观廉政教育基地、学习典型案例通报、旁听案件庭审等多种形式，以反面典型为鉴，筑牢廉洁自律的“防火墙”。 （叶宁波 王轩）