绘图 李玉明

　　进入4月，又到了大中专院校毕业生签约就业的高峰期，与高校毕业生求职难形成鲜明对比的是，中等职业学校毕业生却成了“香饽饽”——我市各类中等职业学校的平均就业率都在95%以上。

　　高就业率无疑是各类中职学校招生的一大“卖点”，生源似乎应该不成问题，然而，事实却并非如此。

　　1　　现状：招生越来越难

　　“这几年我们学校的就业形势一直不错，平均就业率一直在95%以上，有的专业就业率达到100%。其中，汽修、数控等专业的毕业生月收入都在3000元至5000元。”昨日，洛阳工业学校负责人魏廷凯说。但高就业率并没有给学校带来滚滚生源；相反，为了完成招生任务，学校不得不采取“零拒绝”招生、有偿招生、行政分配招生指标等非常措施，即便如此，每年招生工作仍是个难题。

　　为了扩大招生率，有的中职学校还采用了一种“登记入学”的招生方式，即初中毕业生只要拿到了初中毕业证不用参加任何考试就可以到中职学校报名入学。

　　市区一家中职学校的招生负责人透露，“登记入学”现在已成了我市中职学校普遍存在的“潜规则”。

　　据悉，近几年，我市各中职学校均在招生宣传上加大了力度，不仅给予每名职校生每年1500元国家助学金，还有高分考生奖学金、困难家庭免学费、承诺就业……然而效果并不理想，每年都有中职学校倒闭或转行。

　　2　　主因：学生家长不看好

　　高就业率和种种优惠措施，为何换不来中职学校的滚滚生源呢？

　　南苑小区居民潘先生这段时间一直跟儿子较着劲：前几日，即将初中毕业的儿子告诉他，暑假后不想上高中而想进职校学计算机。“现在社会没有大学文凭怎么行？”潘先生当即否定了儿子的想法。

　　据记者对河洛中学等学校的初三学生进行调查发现，一个50余人的班级，表示想要上中等职业学校的学生只有5人，而且还需要做通家长工作。究其原因时，学生众口一词：“父母不同意。”

　　此外，我市中职学校过多也是造成招生难的一个原因。据了解，目前在教育及劳动部门备案的公办、厂办及民办的中等职业学校约有百家，在大学扩招、考生数量总体减少的大背景下，中职学校之间的招生竞争更加激烈。

　　3　　建议：整合优质资源

　　洛阳应用经济研究中心经济学博士冯超表示，中职学校之间激烈的招生竞争，迫使学校把主要精力放在了招生工作上，而教学质量可想而知，学校也很难得到长足发展。不仅如此，由于中职学校过多，专业设置难免重复，造成了教育资源的浪费。

　　冯超分析认为，供需严重失衡的情况下，只有走整合优质资源，构建以需求为导向的专业设置模式才是中职教育良性发展的必由之路。

　　据了解，我市相关部门已着手对相关中职学校进行综合评定和宏观整合规划，将对一些职业学校实行强强联合办学。

　　目前，我市已经将洛阳市高级技工学校、洛阳市卫生学校、洛阳市科技学院整合为洛阳市职业技术学院。　 本报记者 武逸民