“双创”已成为当前中国经济新旧动能转换的新引擎。李克强总理直接走进洛阳大企业力挺“双创”，要求把国企改革与“双创”相结合，就是明确向全国大企业发出“双创”号召。大企业要走活“双创”这步棋，首先要在创新体制机制上下功夫。

要创新研发机制。因与中小微企业组织形式不同，大企业承担的任务、使命以及“双创”的目标、路径也不同。对重大装备企业来说，“双创”更侧重“创新”，其中又以技术创新为核心，因此，对“双创”项目或课题的选择，要围绕国家战略和国家重大装备进行，同时要与市场对接，满足需求、创造需求。在研发机制上，要改变以往那种研发项目“行政命令式”惯例，推行诸如重大研发项目招标制之类的新举措，以合同约定的形式明确研发人员的责、权、利，更好地激发科技人员的创新活力。

要创新人才培养机制。大企业搞“双创”，需要建立若干不同层级、不同专业领域的“创客群”，并以此为同心圆向外辐射，带动更多的人参与进来。每个“创客群”要有“群主”或者“带头大哥”，也即领军人才。在“带头大哥”的选拔、评聘上，要勇于打破传统国企论资排辈的用人观念，打通人才上升的通道，真正让勤于钻研、勤于创新、技术精湛、业务过硬的优秀人才脱颖而出。激励措施、分配模式等，也要同步创新跟进。

要创新“创客”应用机制。一方面，大企业内部组建的“创客群”要发挥好作用，让“创客”们的创造活力释放出来，从内部驱动企业转型升级。另一方面，也要善于借助外力。立足“互联网+”平台，招募社会“创客群”，从外部助推企业发展。要把企业内、外“创客群”的“朋友圈”扩大、互联起来，形成完善的创客体系。这样，企业不用“养人”不说，还能调动更多社会资源为我所用，达到事半功倍的效果。

正像李克强总理指出的，洛阳有雄厚的工业基础，也是有创新动力和能力的城市。洛阳大企业更应以总理考察为契机，顺势而为，率先而行，创新体制机制，深入推动“双创”，为“洛阳制造”走向世界注入新动能。