近期，洛龙区广泛开展“万名基层党员亮身份”活动，广大党员把“主动亮身份、公开践承诺、自觉作表率”融入工作和生活，形成了“党旗飘起来、党徽戴起来、党员干起来”的浓厚氛围。

聚焦“学” 夯实思想根基

坚定正确的理想信念，是党员保持良好精神状态的根本前提和力量源泉。为此，区委注重从三个方面教育引导广大党员不忘初心、牢记使命。

一是着眼强根固本，筑牢精神支柱。引导党员深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、精神实质和丰富内涵，牢牢把握“八个明确”的主要内容和“十四个坚持”的基本方略，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，打牢思想政治基础。利用主题党日活动时间，组织参观红色教育基地，邀请先进典型作报告，帮助党员升华思想境界、提高政治觉悟。

二是明确形势任务，增强责任意识。组织党员参观市规划展示馆，引导他们从洛阳市建设发展趋势中充分认清自己肩负的使命和责任，牢固树立有所建树、有所作为的思想。宣讲洛阳市“9+2”工作布局和洛龙区“首善之区”建设目标，组织党员干部围绕“洛龙区靠什么发展、靠谁发展”开展讨论，叫响“个人有所为、事业有所创”的口号，使“奉献在岗位、建功在岗位”成为大家的自觉行动。

三是激发党员活力，做到兢兢业业。为充分调动广大党员尽职责、干事业、做贡献的积极性，利用组织生活会等形式，经常组织开展“三个想一想”大讨论活动，引导大家兢兢业业干好每一项工作，为全区经济社会发展作出积极贡献。

聚焦“做” 确立行为标尺

区委坚持把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为党建“细胞工程”，引导党员学做互进、知行合一，切实把合格党员标尺立起来、把做人做事底线划出来、把党员先锋形象树起来。

一是明确标准，让党员做有靶向。分类制定区直部门（窗口单位）、乡镇（农村）、街道（社区）、教育系统、非公企业和社会组织等6个领域合格党员具体标准，分别列出“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”等不合格表现的负面清单，引导党员对标“四个合格”、践行“四讲四有”，做到“内化于心、外化于行”。狠抓党员量化积分管理，形成了比学赶超、达标创先的良好局面。

二是创新载体，让党员做好示范。深入推进“精彩洛龙·党员示范行动”，选树党员示范岗、示范商户、示范单位、示范街区共286个。大力开展“阳光志愿服务在洛龙”活动，吸引全区党员成立“潘丹勇平安建设志愿服务队”“王景振党代表工作室”“吴军平企业志愿服务联盟”等18支党员志愿服务组织。

三是搭建平台，让党员做出成绩。党员根据自身文化程度、身体状况、能力水平等情况，自愿申报岗位，通过组织评议，竞争上岗履职。截至目前，该区共设置“中心岗”6大类24小类，5600多名党员竞争上岗，带头组织道路整修、环境整治等公益活动230多场，开展文娱活动200多次，协调处理矛盾纠纷100多件。

聚焦“领” 推动事业发展

紧扣洛龙区建设发展任务找准开展活动、发挥作用的切入点和着力点，使广大党员进一步凝聚为党旗增辉、为百姓造福的强大正能量。

一是在脱贫攻坚第一线勇当主心骨和“领头雁”。13名优秀机关党员干部主动申请到贫困村担任第一书记，妥善解决了一批阻碍农村发展的“软、散、乱、穷”问题。6名贫困村党组织书记主动请缨担任脱贫攻坚责任组组长，指导村“两委”充分运用“四议两公开”工作法决策实施村级重大事项，妥善解决村内矛盾和问题，确保1465户5477名贫困人口如期脱贫摘帽。

二是在建设发展主战场敢于挑重担、敢啃硬骨头。为顺利推进新型城镇化建设进程，5名村党组织书记带头腾房腾地、带头签订协议，确保了新伊大街、古城快速路等14个重点建设项目顺利实施。为确保打赢“蓝天保卫战”，由18名机关党员干部组成的3支“环保督查组”，连续3个月到77家“散乱污”企业、54个建筑工地明察暗访，保证了天蓝水清山绿。为坚决打赢村级集体经济“破零”攻坚战，20名村党组织书记“一村一策”制订方案、盘活资源，集中发展蔬菜种植、光伏发电等240多个集体经济项目，去年年底，20个集体经济“空白村”和“薄弱村”均达到年收入3万元的目标。

三是在民生保障最基层乐于扑下身子、踏实苦干。广大党员积极响应“我为打造民生强区做贡献”的号召，主动请缨到一线开展工作。去年以来，全区新建城市书房17座、城市驿站7个、重建或改扩建学校15座，为3762人提供了创业就业岗位，为16.1万人办理了家庭医生电子签约服务，全区民生福祉持续改善。 邓卫国 苟华云 王奔 文/图