2月26日，韵达集团人力资源产业园项目签约洛龙；3月7日，美团功能性区域总部签约洛龙；3月9日，注册资本150亿元的河南文化旅游投资集团在洛龙注册成立；3月22日，联东U谷·光电智慧岛创新社区项目进驻洛龙；3月30日，百度智能网联产业项目进驻洛龙……今年第一季度，洛龙区项目招商可谓快马加鞭、喜讯频传。
据洛龙区投资促进中心负责人介绍，从今年年初至今，该区共签约亿元以上项目15个，总投资90亿元。其中，500强项目5个，涉及总部经济、新一代信息技术、先进装备制造、新基建、数字经济等优势产业。更值得一提的是，韵达集团人力资源产业园项目从2月23日上海会谈，到26日洛龙签约，全程仅用4天，全面刷新了该区招商新纪录，也为该区项目招商“十天签约、十天落地”的“双十标准”添加了生动注脚。
洛龙区项目招商工作何以“花开”遍地、“硕果”满枝？从该区的工作机制可见一斑——
以精准谋划推动“风口”走实。洛龙区致力于突破“风口”产业不易谋划、不易落地的困境，通过研究“风口”、盯准“风口”、抢抓“风口”三步走，把全面掌握辖区智能装备制造、新材料、新能源、人工智能、生物医药等优势产业发展现状作为“必修课”，把全方位编制上下游产业链图谱、锚定前瞻性招商坐标作为“指南针”，因地制宜、因材施策，精细化梳理“风口”产业发展细分领域，推动“风口”产业精准谋划、精准招商。今年以来，该区共谋划“风口”产业专题招商项目79个，分布于“三个一批”“揭榜挂帅”等重大活动中强力推进，一大批“风口”正在洛龙酝酿积聚，一大批“风口”将持续助力洛龙“虎虎生风”。
以高位推动引领招商导向。成立由区委书记任第一组长、区长任组长的招商引资工作领导小组，由一位区级领导分包一个重大招商项目，统筹推进全区招商引资工作。区委、区政府主要领导带头落实“二分之一”工作法，先后带队赴北京、上海、安徽等地招商10余批次、邀商70余批次，有效推进世茂智慧岛创新社区、问天量子产业研究院、深兰科技人工智能、珍岛AI营销平台、金域医学精准检测平台、华为人工智能算力中心、360超算中心等一批重点项目。
以驻点招商实现内外互联。洛龙区聚焦“十四五”时期“432”产业布局，建立长三角、珠三角、京津唐、川渝4个重点区域驻点招商小组，采取竞聘上岗方式在全区遴选业务骨干，每小组配备1名科级干部和2名工作人员，每年列支30万元工作经费，着力引进大项目、好项目落户洛龙。目前，该区已有12位党员干部挂帅出征，奔赴异地，累计引入区域外美团功能性区域总部、韵达人力资源产业园、第六空间智能家居、永泰安达司法鉴定中心、联东U谷·光电智慧岛创新社区、中北宏远5G通信新基建、颐高科技双创产业社区、百度智能网联产业项目等11个重点项目，成功开创出招新引优的崭新局面。
以现有存量撬动外来增量。洛龙区精准绘制产业集聚区、中心商务区、大数据产业园区3大产业板块招商图谱，细化完善10项配套政策，发挥辖区内中航光电、洛轴、中移在线等龙头企业的行业优势，加强与上下游、左右链相关企业沟通对接，推动项目招商向更深更广领域延伸。截至目前，光电电子器件已对接江苏亨通、武汉长飞，人工智能已对接深兰科技、华为，先进装备制造已对接温州国业、快意电梯，生物医药已对接富道生物、永泰安达。洛龙区致力于优化深耕现有产业长板优势，推动核心竞争力更足更大更强。
以长效机制带动系统运转。为确保招商工作有章可循、常态长效，洛龙区全面建立工作例会、动态周报、联席会议、分包落实等制度，推动招商引资工作向可操作性、可推进性优化。每周由分管招商工作的区委常委召开例会，梳理盘点全区谋划、在谈、拟签约项目情况，研判外资引入、项目落地、政策环境等方面具体问题，动态调整项目库，提升项目落地可行性。今年以来，在9次招商引资工作专题例会的引导下，洛龙区已达成美团功能性区域总部、百度智行科技、韵达人力资源产业园等重点项目签约。
以科学考核激励实干担当。洛龙区始终坚持将项目签约率、项目开工率、资金到位率“三率”作为评判招商成效的重要依据，围绕投资信息确定、合同协议签订、项目落地个数、是否投产达效等要素，科学设立考核指标，一月一排名、一季一通报，为项目无延时落地、无障碍施工提供有力保障。同时，强化结果运用，以评促改、以评促进，将招商成绩作为评优评先的重要依据，激励更多党员干部担当作为。在良好环境下，该区广大党员干部正奋战在项目谋划、项目对接、项目洽谈第一线，“人人关注招商、人人参与招商”已成为共识、蔚然成风。
以开放包容汇聚招商合力。针对行政机关市场化思维不足的短板，洛龙区创新探索重大招商项目“揭榜挂帅”制度，围绕现有主导产业与苗头性“风口”产业，统筹谋划编制“榜单”，定期发布重点招商方向与招商领域，变“全员招商”为“全民招商”，以“真金白银”邀请懂招商会招商的机关事业单位工作人员、企业高管、社会人士等寻榜而来，开创招商引资开放包容新局面。据悉，该区将对正式揭榜并实现项目落地的对象进行考核，审批合格且切实作出突出贡献的人员团队，将获得2万元至50万元的专项奖励。
据洛龙区委主要负责人介绍，下一步，洛龙区将扛牢招商引资主体责任，紧紧围绕全省“三个一批”活动，紧跟市委、市政府关于招商引资各项决策部署，带头落实“二分之一”工作法，从思想上、精力上、导向上把招商引资摆在重要位置，把项目招商作为经济建设的“一号工程”，抓招商、重引资、上项目，多措并举、挖潜增效，持续为经济发展注入新动能，为洛阳副中心城市建设贡献源自洛龙的坚实力量。 苟华云 文/图
