今年以来，偃师残联高度重视机关作风建设，把机关效能建设作为推进各项工作的切入点和突破口，通过召开座谈会、民主生活会、基层调研等多种方式，广泛征求意见，认真查摆问题并进行整改，多措并举促进机关作风建设明显提升。

建立学习制度。将周一确定为全体机关工作人员集中学习日，班子成员带头领学，要求每一名干部职工做好笔记、写好心得，不断加强业务和理论学习。

完善各项规章。结合单位工作实际，制定《财务管理制度》《机关干部请假制度》等多项工作制度，通过制度来约束人、管理人。

加强岗位管理。通过成立作风建设领导小组，明确主管领导、具体负责人，对各项重点工作进行督促指导，确保有序推进、落地落实。

提升服务效能。要求干部职工坚持“细心、耐心、热心、诚心”的服务态度，全心全意为残疾人服务。对来访的群众时刻做到笑脸相迎、热情周到，同时，大力宣传残疾人工作者的职业道德风范，激励广大残疾人工作者敬业爱岗、乐于奉献。

（王雷 赵宇龙）